廈門市統(tǒng)計(jì)局“三做法”指導(dǎo)各區(qū)勞動(dòng)工資年報(bào)工作
為深入貫徹落實(shí)上級(jí)會(huì)議精神，提高全市勞動(dòng)工資年報(bào)統(tǒng)計(jì)質(zhì)量，1月上旬，廈門市統(tǒng)計(jì)局社科處組織人員，運(yùn)用“三個(gè)做法”，深入到思明、湖里和翔安區(qū)指導(dǎo)勞動(dòng)工資年報(bào)統(tǒng)計(jì)工作。
一是現(xiàn)場(chǎng)參加培訓(xùn)會(huì)。市局社科處人員全程參加了三個(gè)區(qū)的現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議。通過參會(huì)，能夠直觀掌握區(qū)級(jí)專業(yè)工作動(dòng)態(tài)，了解工作開展情況，發(fā)現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié)，做到心中有數(shù)。
二是現(xiàn)場(chǎng)講解、答疑釋惑。會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)，直面一線企業(yè)統(tǒng)計(jì)員，市局專業(yè)人員現(xiàn)場(chǎng)講解上級(jí)工作要求，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)從業(yè)人員指標(biāo)和工資總額等指標(biāo)注意事項(xiàng)及標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量，確保企業(yè)帶著疑問參會(huì)，得到正確答案開展工作，從源頭保證年報(bào)工作數(shù)據(jù)質(zhì)量。
三是聽取意見建議。年報(bào)統(tǒng)計(jì)是承前啟后的工作，為確保新年度勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)工作順利開展，總結(jié)工作得失，社科處在各區(qū)專門聽取了區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)人員的意見和建議，交流一年來的工作心得，對(duì)做好2019年勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)打下了良好基礎(chǔ)。
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